为深入贯彻学校“转理念、提能力、改作风”高质量推进职业本科建设的核心要求，精准破解职业本科招生结构优化与就业质量提升的关键问题。近日，招生就业指导办公室围绕“招生精准化、就业高质量”主题，扎实开展“大学习、大讨论、大调研”专项活动。通过走访学院听需求、对接企业拓资源、座谈师生找堵点，将学习成果转化为实践举措，推动招生就业工作与职业本科人才培养深度融合，取得阶段性成效。

  调研过程中，招生就业指导办公室先后深入汽车工程学院、人工智能工程学院等5个学院，与学院就业专干、教研室主任及学生代表开展座谈交流。重点调研各学院关于职业本科专业招生计划匹配度、生源质量提升、毕业生就业去向及企业反馈等情况。同时，招生就业指导办公室主动对接米东区人力资源和社会保障局、乌鲁木齐城市轨道集团有限公司等政企人力资源部门，围绕职业本科毕业生招聘标准、实习实训需求等开展专题座谈，掌握企业对“懂技术、能实操、善创新”职业本科人才的核心诉求。

  招生就业指导办公室结合“大学习”中对职业本科招生就业政策的系统梳理，组织专题“大讨论”，针对调研发现的问题逐条分析对策。针对学院提出的“招生宣传针对性不足”问题，明确“专业+行业”宣传思路，计划联合各学院制作《毕业生就业推介手册》，融入企业真实案例与毕业生成长故事；针对企业反馈的“就业岗位与人才培养脱节”问题，完善“招生-培养-就业”闭环联动机制，推动招生计划与企业用人需求动态匹配。

  经过多轮研讨与对接，本次调研活动形成多项务实成果：一是与乌鲁木齐城市轨道集团有限公司等企业初步确立合作意向；二是根据《2025新生招生录取调查问卷》调研情况拟制定职业本科招生宣传计划，计划2026年招生季前完成相关专业的宣传手册制作并进中学及中职技工院校宣讲；三是建立“毕业生就业质量跟踪数据库”，对近五年毕业生开展“一对一”跟踪调研，形成《就业质量分析报告》，为学院调整课程设置、强化实践教学提供数据支撑；四是拟开设“公共服务进校园”等系列就业服务指导讲座，邀请政校企相关经验丰富的专家担任导师，围绕行业发展趋势、岗位能力要求等开展专题培训，预计覆盖学生3000余人次。

  此次“大学习、大讨论、大调研”活动，不仅打通了招生就业工作与学院、企业的沟通壁垒，更将调研成果转化为可落地、见实效的具体举措。下一步，招生就业指导办公室将持续跟进合作企业实习基地建设进度，优化招生宣传方案，以“精准招生、优质就业”服务学校职业本科建设，为培养更多适应区域经济发展的高素质技术技能人才贡献力量。